Gli sbocchi professionali del Coach sono a tutti i livelli: privato, aziendale, e di gruppo.  Il Coach risponde ad un'esigenza essenziale: la crescita.
Si tratta di una figura professionale orientata al futuro. 

Il mondo attuale è in continua evoluzione, alla ricerca sempre di più.  In questo scenario nel quale la competizione, la performance e l'efficacità sono divenuti dei valori essenziali, i campioni sono divenuti dei modelli.  Nel mondo sportivo gli allenatori ("coach" in inglese) hanno preso una importanza fondamentale.
Le imprese hanno adottato lo stesso principio a livello dei quadri e dei manager. 
Ecco quindi nascere i primi Coach: per orientare dirigenti, per far crescere i quadri, per il coaching di gruppi e per creare all'interno dell'azienda una "cultura del coaching".  Sempre più anche in ambiti estranei all'azienda si sta sviluppando l'esigenza di questa nuova figura professionale.  La nostra scuola seguendo il naturale evolversi della società, ha contribuito all'organizzazione delle prime Conferenze Internazionali di Coaching, ponendosi come antesignana in questo tipo di formazione.  Con l'andare del tempo, infatti, il ruolo del coach va sempre più oltre l'ambito strettamente professionale, dato che un benessere globale facilita il successo e la performance.  E' evidente che un collaboratore è più efficace e rende di più quando il suo spirito è libero e disponibile, e sta bene con sè stesso sotto tutti i punti di vista. Lo sviluppo personale, che una volta poteva essere considerato come un'attività di tipo privato, tende a divenire un fattore di riuscita sociale. 
Questa forma di relazione si impone da sola in una civiltà nella quale le abitudini relazionali stanno cambiando.  Il coach accompagna le persone (i "coachee") nel loro percorso di vita.  E questo porta al secondo tipo di Coach: i Life Coach ed i Coach di Equilibrio famigliare che rappresentano un altro sbocco professionale per l'attività di Coach. 
In passato ed in parte ancora oggi questo ruolo  era di persone nelle quali si poteva avere fiducia ed alle quali si riconoscevano delle qualità di ascolto e consiglio, persone più anziane, professori, religiosi ed altre professioni.  La tendenza attuale verso il coaching è l'annuncio di una pratica che secondo molti esperti diverrà probabilmente sempre più diffusa in questo secolo che sta iniziando.  Oggigiorno un coach è normalmente un professionista altamente esperto della comunicazione, della comprensione delle persone cui accompagna una specializzazione i un particolare campo. 

Il fine del Coach è dapprima orientare e generare un superamento autonomo delle prove e delle difficoltà della vita e della professione attraverso una focalizzazione appropriata.  Ma vi è anche un obiettivo superiore. Il Quantum coaching è infatti mirato allo sviluppo della CREATIVITA' e del GENIO in tutti noi utilizzando le più recenti scoperte della ricerca in questo campo (le cosiddette metodiche quantiche). Basti dire che la NASA (l'ente spaziale americano) ha recentemente introdotto tale tipo di coaching più evoluto nelle sue attività formative. Il mondo si trasforma, e serve infatti sempre più flessibilità mentale e creatività. Si tratta di una formazione  per imparare a conoscersi ed a controllarsi, vincere le proprie paure e migliorarsi, utilizzare appieno le proprie potenzialità raggiungendo i propri più alti obiettivi.